2021年度深龍創新創業英才認定申報工作的通知
各有關單位及個人：
為深入實施人才優先發展戰略，加快集聚中高層次人才，打造東部人才集聚高地，根據“深龍英才計劃”政策有關規定，我局將組織開展2018年度深龍英才申報工作，現就有關事項通知如下：
一、政策依據
（一）《關于促進人才優先發展實施“深龍英才計劃”的意見》（深龍發〔2016〕4號）；
（二）《關于促進人才優先發展實施“深龍英才計劃”的細則》（深龍人才通〔2017〕1號）；
（三）《深圳市龍崗區“深龍英才”分類目錄》（深龍人才通〔2016〕3號）（以下簡稱“深龍英才”目錄）；
（四）《深圳市龍崗區深龍創新創業英才計劃實施辦法》（深龍人才通〔2016〕4號）；
（五）《深圳市龍崗區深龍創新創業英才計劃實施細則》（深龍人才通〔2017〕2號）；
（六）“深龍英才計劃”其他有關政策。
資助標準
（1）創新杰出人才。2017年資助額度＝100萬元工作經費資助+120萬元獎勵補貼。工作經費資助發放至用人單位，獎勵補貼發放至個人。
（2）創新領軍人才（不含團隊帶頭人、核心成員）。2017年資助額度＝人才已獲上級資助額度÷人才已獲上級資助年次×0.5，但不超過30萬元。
（3）廣東省創新創業團隊、深圳市“孔雀計劃”團隊成員
①?帶頭人。2017年資助200萬元，但帶頭人為深龍英才A類，且所獲上級資助（含已獲和應獲未獲資助，下同）高于200萬元的，按照該額度計算。
②?核心成員。2017年資助32萬元，但核心成員為深龍英才A或B類，且已獲上級資助額度÷已獲上級資助年次>32萬元的，按照該額度計算。
③?技術骨干。2017年資助額度＝人均40萬元÷5，具體額度以團隊分配方案為準。
二、申請時間
即日起至2021年12月31日止，常年受理，分批集中審核。
三、申請條件
根據國家、省、市相關文件規定，結合實際，在我區工作的以下人才(不含柔性引進的人才)可認定為“深龍英才”，分為5個層次：
一、 深龍英才 A類
1.諾貝爾獎獲得者、 國家最高科學技術獎獲得者、 中國科學院院士、 中國工程院院士、 其他經認定的深圳市杰出人才;
2.國家“千人計劃”頂尖人才與創新團隊項目、 創新人才長期項目、 創業人才長期項目、 高層次外國專家項目的入選者;
3.國家“特支計劃”的杰出人才、領軍人才;
4.廣東省 “特支計劃” 的杰出人才;
5.深圳市國家級領軍人才;
6.深圳市“孔雀計劃” A類人才;
7.總部在龍崗區的世界500強或中國500強企業的董事長或總經理(總裁)(每家企業限報1人);
8.上一年度在龍崗區營業收入超5 0億元的企業集團的董事長或總經理(總裁)(每家企業限報1人);
9.獲得國家認定的重點實驗室、 工程實驗室、 工程(技術)研究中心等創新平臺主任或副主任 (每個單位限報1人);
1 0. 在基礎教育系統獲得省特級教師榮譽稱號或正高級專業技術資格， 且擔任過國家級名校的全國知名校長;
11.近10年， 擔任以下職務者：
(1)國家級重點醫學學科(專科、實驗室)帶頭人;
(2) 國家級醫學專業委員會二級分會主任委員、 副主任委員;
(3)全國名老中醫師承指導老師;
(4)國家級重點學科(專科、實驗室)的業務科室主任或
副主任， 且具備全日制研究生學歷學位、 正高級專業技術資格。
1 2.近 1 0年， 直接培養出獲得奧運會或近兩屆列入奧運會項目的世界杯、世錦賽以及單項國際賽事冠軍且該項目具有全國知名度和影響力的主教練員;
13.近5年， 擔任國內外知名藝術院校校長;
14.近5年， 獲得以下獎項者： 全國美展金獎、紐約 ADC、東京 ADC、 Pentawards包裝設計獎、 APIDA亞太室內設計獎的主要獎項或金獎級別獎項。
二、 深龍英才 B類
1.國家“千人計劃”創新人才短期項目、青年千人計劃項目入選者;
2.經認定且在任期(有效期) 內的以下人才：
(1)國家“特支計劃”的青年拔尖人才;
(2)廣東省領軍人才;
(3)廣東省“特支計劃”的領軍人才;
(4)深圳市地方級領軍人才;
(5)深圳市“孔雀計劃” B類人才。
3.廣東省創新創業團隊的帶頭人;
4.深圳市 “孔雀計劃” 團隊的帶頭人;
5.主板、 中小板、 創業板上市企業或市區認定的總部企業的董事長或總經理(總裁)(每家企業限報1人);
6.近3年， 累計獲得專業投資機構風險投資3000萬元以上的科技型企業的董事長或總經理(總裁)(每家企業限報1人);
7.獲得省級認定的重點實驗室、 工程實驗室、 工程(技術)研究中心等創新平臺主任或副主任 (每個單位限報1人);
8. 在基礎教育系統獲得省特級教師榮譽稱號或正高級專業技術資格， 且擔任過省級名校校長;
9.深圳市年度教師;
10.近10年，獲得省(含副省級市)級名醫、名中醫、優秀中醫稱號者;
11.近10年， 擔任以下職務者：
(1)省(含副省級市)級重點學科(專科、實驗室)帶頭人;
(2) 省級醫學專業委員會二級分會主任委員;
(3) 國家中醫藥管理局中醫特色專科帶頭人;
(4)省級重點學科(專科、 實驗室)的業務科室主任或副
主任， 且具備全日制研究生學歷學位、 正高級專業技術資格。
12.近5年， 獲得國家民政部認定的 “全國專業社會工作領軍人才”;
13.近10年，獨立創作書法、美術、攝影作品在國家級刊物
上公開發表5幅以上， 并參加國家級展覽獲得金獎者;
14.近10年， 有5件以上作品為國家級美術館、博物館等收藏的人才;
15.近10年，在音樂、舞蹈、戲劇、曲藝方面獲得國際知名常設獎項一等獎或國家級文化類一等獎或同等次獎項， 涉及創作、導演、舞美、作曲、表演等專業至少有5部具有較高知名度和影響力的代表性作品和創作積累者;
1 6. 現任中超足球俱樂部或 CBA籃球俱樂部球隊主教練;
1 7.在近 5 年上映的票房過億的影視作品或在央視少兒頻道播出的動漫節目創作團隊中擔任主創者 (每個團隊限報3人);
18.近5年， 擔任以下職務之一者：
(1)國內外高等院校藝術專業系主任、 教授以上職務;
(2)國家級文化產業示范基地、 園區主要負責人,且上年度
個人薪金總收入1 00萬元以上;
(3)年收入8億元以上的大型生產型文化企業， 或年收入
1億元以上的創作研發型文化企業董事長或總經理 (總裁) ,且上年度個人薪金總收入100萬元以上(每家企業限報1人)。
19.近5年，獲以下獎項者：天工獎、工藝美術百花獎、美國 IDEA獎、 日本 G-MARK獎、 中國服裝設計金頂獎、 中國國際室內設計雙年展、 中國國際珠寶首飾設計大賽、 “創意中國” 設計大獎、 中國創意產業年度大獎的主要獎項或金獎級別獎項。
三、 深龍英才 C類
1.經認定且在任期(有效期) 內的以下人才：
(1)廣東省“特支計劃”的青年拔尖人才;
(2)深圳市后備級人才;
(3)深圳市“孔雀計劃” C類人才。
2.廣東省創新創業團隊的核心成員 (每個團隊限報5人);
3.深圳市“孔雀計劃”團隊的核心成員(每個團隊限報5人);
4.龍崗區創新創業團隊帶頭人;
5.香港及海外上市公司、新三板上市公司的董事長或總經理(總裁)(每家企業限報1人);
6.近3年，累計獲得專業投資機構風險投資1500萬元以上的科技型企業的董事長或總經理(總裁)(每家企業限報1人);
7. 獲得國家級認定的科技企業孵化器主要管理人員(每個單位限報1人);
8.獲得市級認定的重點實驗室、 工程實驗室、 工程(技術)研究中心等創新平臺主任或副主任 (每個單位限報1人);
9.博士后工作站、 流動站的帶頭人， 且兼任博士后指導教師者;
1 0. 在基礎教育系統獲得省特級教師榮譽稱號或正高級專業技術資格的教育工作者;
1 1 . 由省級政府或省級教育行政部門授予或評定的中小學名校長、 中小學名教師(學科帶頭人、 首席教師等);
12.近10年， 擔任以下職務者：
(1) 國家級醫學專業委員會二級分會常務委員;
(2) 省級醫學專業委員會二級分會副主任委員;
(3) 深圳市醫學專業委員會二級分會主任委員。
13.近5年， 擔任高等醫學院校、 高等醫學院校直屬附屬醫院、 省級衛生計生行政部門直屬醫院、 省級公共衛生機構業務科室 (或教研室) 主任或副主任職務， 且具備正高級專業技術資格者;
14.在國家級、省級重點學科(專科、實驗室)工作滿5年，具備全日制研究生學歷學位且取得高級專業技術資格不少于 3 年的人才， 或具備全日 制本科學歷學位且取得正高級專業技術資格不少于3年的人才;
15.近5年， 獲得中國社會工作聯合會(原中國社會工作協會)評選的 “中國十大社工人物”;
16.獲得深圳市 “工匠之星” 稱號的高技能人才;
17.全職引進的龍崗區文體旅游類優秀人才團隊的帶頭人;
18.近5年， 獨立創作書法、 美術、 攝影作品在國家級及以上專業刊物上發表3幅以上， 并參加國家級展覽獲得銀、 銅獎;
19.近5年， 獨立創作書法美術攝影作品2件以上為國家級美術館、 博物館收藏或 5件以上為省級博物館、 美術館收藏的人才;
20.近10年，在音樂、舞蹈、戲劇、曲藝方面獲得國家級文化類二等獎 2 個以上或省級文化類最高獎 2 個以上， 涉及創作、導演、舞美、作曲、表演等專業至少有3部具有較高知名度和影響力的代表性作品和創作積累者;
21.近1 0年， 直接培養出獲得奧運會或近兩屆列入奧運會項
目的世界杯、 世錦賽第二、 三名運動員且該項目具有全國知名度和影響力的主教練員;
22.近5年， 直接培養出獲得國際性單項體育組織舉辦青少年世界錦標賽冠軍且該項 目具有全國知名度和影響力的主教練員;
23.現任中甲足球俱樂部主教練、 中超足球俱樂部或 CBA籃球俱樂部球隊助理教練;
24.近5年擔任以下職務者：
(1)地市級美協副主席;
(2)省級文化產業示范基地、 園區主要負責人,且上年度個
人薪金總收入5 0萬元以上;
(3)年收入5億元以上的大型生產型文化企業， 或年收入
5000萬元以上的創作研發型文化企業董事長或總經理(總裁), 且上年度個人薪金總收入50萬元以上(每家企業限報1人)。
四、 深龍英才 D類
1.廣東省創新創業團隊的技術骨干 (每個團隊限報5人);
2.深圳市 “孔雀計劃” 團隊的技術骨干(每個團隊限報5 人);
3.龍崗區創新創業團隊的核心成員 (每個團隊限報5人);
4. 獲得省級認定的科技企業孵化器主要管理人員 (每個單位限報1人);
5.獲得區級認定的創新平臺主任或副主任(每個單位限報1 人);
6.主營業務收入2 0 00萬元以上且服務科技企業數量5 0家以上的科技服務業機構的核心人員 (每個單位限報1人);
7.從事行業為戰略性新興產業和未來產業領域， 年齡不超過45周歲， 且符合下列條件之一者：
(1) 取得博士學位且從事科技創新創業者;
(2) 獲深圳市創業資助的出國留學人員;
(3) 獲深圳市資助的創客個人或團隊帶頭人。
8. 由深圳市政府主辦的海外創新創業大賽分站賽前五名獲得者;
9. 由副省級以上政府或教育行政部門授予或評定的中小學名校長、 中小學名教師(學科帶頭人、 首席教師等);
10.具有副高以上專業技術資格或高級技師資格， 且近5年輔導學生獲得全國職業技能大賽一等獎的主教練員;
1 1 .基礎教育系統具有教師資格證的出站博士后或全日制博士;
1 2.在副省級重點學科(專科、 實驗室 )、地市級重點學科(專科、實驗室)、國家中醫藥管理局中醫特色專科工作滿5年，具備全日制研究生學歷學位且取得高級專業技術資格不少于 3 年的人才， 或具備全日制本科學歷學位且取得正高級專業技術資格不少于3年的人才;
13.近5年， 獲得國家民政部評選的 “全國優秀社會工作案例” 一等獎的第一作者;
14.近5年， 獲得中國社會工作聯合會(原中國社會工作協會)評選的“中國優秀社工”;
15.獲得龍崗區高技能人才緊缺工種目錄范圍內高級技師國家職業資格證書的高技能人才;
16.龍崗區高技能人才緊缺工種目錄范圍內， 經深圳市行業組織技能人才評價、或企業特有工種鑒定(專項能力)，獲得高級技師層次評價的高技能人才;
17.龍崗區規模以上企業推薦的在一線技能工作崗位， 擔任技術技能負責人， 經專家評審達到高級技師層次相應技能水平的高技能人才;
18.全職引進的龍崗區文體旅游類優秀人才團隊的核心成員(每個團隊限報3人);
19.近5年，在音樂、舞蹈、戲劇、曲藝方面獲得省級最高獎1個或二等獎3個以上，且涉及創作、導演、舞美、作曲、表演等專業至少有 5 部具有較高知名度和影響力的代表性作品和創作積累者;
20.近5年， 在世界知名酒店管理集團旗下的頂級品牌酒店擔任副總經理及以上職務， 并在酒店從業年限在15年以上， 現任我區五星級旅游酒店總經理職務者;
21.曾在國家旅游局最新公布(以提出申請的時間確定)的百強旅行社排名前1 0的旅行社擔任副總經理及以上職務， 并在旅行社從業年限在 1 5年以上， 現任我區旅行社總經理職務者;
22.在近3年年營業收入全國排名前5名的旅游電子商務企業擔任副總經理及以上職務的企業管理人員 ;
23.曾在國內5A景區擔任總經理職務累計在10年以上， 現任我區 A級景區總經理職務者;
24.近5年， 獲得廳局級單位、 省級權威行業協會舉辦的創意設計類評選個人獎項;
25.近5年擔任以下職務者：
(1)地市級文化產業示范基地、 園區主要負責人,且上年度
個人薪金總收入30萬元以上;
(2)年收入3億元以上的大型生產型文化企業， 或年收入
3000萬元以上的創作研發型文化企業董事長或總經理(總裁), 且上年度個人薪金總收入30萬元以上(每家企業限報1人)。
五、深龍英才 E類
1.龍崗區創新創業團隊的技術骨干(每個團隊限報5人);
2. 獲得市級認定的科技企業孵化器主要管理人員 (每個單位限報1人);
3.主營業務收入1 000萬元以上且服務科技企業數量30家以上的科技服務業機構的核心人員 (每個單位限報1人);
4. 獲得中國商業模式大賽、 深圳移動互聯網創新創業大賽前三等次， 并在龍崗區落戶成立公司， 員工人數10人以上且上一年度銷售額達到 1 0 0萬元以上的企業核心人才 (每個單位限報1 人);
5.在跨境電子商務類企業工作滿2年，績效排名前五者，且該企業近3年獲得龍崗區“跨境電子商務專項扶持”累計50萬元以上(每個企業每年限報1人);
6.近5年，獲得國家民政部評選的“全國優秀社會工作案例”二、 三等獎的第一作者;
7.獲得龍崗區民政局評選的“深龍金牌社工”、“深龍金牌社工督導”或 “深龍金牌社工管理人才”;
8.獲得龍崗區高技能人才緊缺工種目錄范圍內技師國家職業資格證書的高技能人才;
9.龍崗區高技能人才緊缺工種目錄范圍內，經深圳市行業組織技能人才評價、或企業特有工種鑒定(專項能力)，獲得技師層次評價的高技能人才;
1 0.龍崗區規模以上企業推薦的在一線技能工作崗位， 經專家評審達到技師層次相應技能水平的高技能人才;
11.近5年， 擔任年收入1億元以上的大型生產型文化企業或年收入 2 0 0 0 萬元以上的創作研發型文化企業董事長或總經理(總裁),且上年度個人薪金總收入20萬元以上(每家企業限報1人)。
深龍創新創業英才應當符合下列條件：
（一）基本條件
1.遵紀守法，依法納稅，無不良誠信記錄和不良學術記錄，無侵犯知識產權行為；
2.深龍英才A、B、C類年齡分別不超過65、60、50周歲，D、E類年齡均不超過45周歲；
3.屬于“深龍英才”目錄且在我局受理范圍內的人才類別之一，詳見本通知附件1。
（二）在龍崗區創業類申請人
1.所創辦企業應具有獨立法人資格，注冊、納稅、統計地均在龍崗區；
2.所創辦企業屬于科技型企業或開展研究開發、技術轉移、檢驗檢測認證、知識產權、科技咨詢的科技服務企業；
3.申請人應為所創辦企業中股權占比最大的自然人股東（含通過控股的機構股東在所創辦企業中實際持有的股份權益最大的自然人）。
最大自然人股東為多人的，由企業自行推薦其中一人為創業類人才申請人；
4.首次申請認定時應在深圳市（包括但不限于龍崗區）連續繳納社會保險費不少于3個月（不含補繳）；
5.每家企業只有一人可被認定為創業類人才。
（三）在龍崗區全職工作類申請人
1.申請人應與用人單位簽訂1年以上勞動（聘用）合同，合同簽訂單位應當與申請單位、社會保險費繳納單位、納稅申報單位一致；
2.首次申請認定時在龍崗區連續繳納社會保險費、個人所得稅均不少于3個月（不含補繳）。社會保險或納稅申報中斷的，視為該申請人已離開用人單位。
（四）創新創業團隊成員申請人
1.創新創業團隊核心成員（不含差額人員）參照本通知第三條第（二）項繳納社會保險費，參照第（三）項簽訂勞動（聘用）合同、繳納個人所得稅；
2.創新創業團隊在龍崗區創辦企業，該企業同時獲得上級主管單位無償資助和股權投資的，上級主管單位確認的團隊帶頭人、核心成員可直接認定為深龍英才；
3.創新創業團隊自行推薦的差額核心成員和技術骨干應當在龍崗區全職工作，且符合下列條件：
（1）申請單位應與勞動（聘用）合同簽訂單位、社會保險費繳納單位、納稅申報單位一致；
（2）從事與團隊核心技術相關的重要工作；
（3）差額核心成員需已被認定為深龍英才A-C類，且應在該企業中持有股權；
（4）技術骨干不超過45周歲。
4.差額核心成員和技術骨干可分批認定，但應當自團隊首批成員獲得龍崗區資助一年內確定完畢。所有成員確定后不得更換，已確定的成員因離職、健康等原因出現空缺的，不再補足。
四、認定程序
（一）提交申請
申請人向所在單位提出申請，由申請人所在單位將申請材料統一遞交至我局。
（二）審核及公示
1.我局對申請材料進行分批集中審核。對審核通過的，擬認定人員名單將在我局官方網站公示5個工作日。
查詢網址：http://www.lg.gov.cn/kjcxj/tzgg/list_xxgk_sjlm.shtml
2.公示期內有異議的，我局將組織復核。復核后證明異議內容屬實的，不予認定，并將處理情況備案；
3.公示期滿無異議，或公示期內有異議但復核后認為異議內容不屬實的，我局將對公示人員予以認定并報區人力資源局備案。
（三）證書發放
擬認定人員名單報區人力資源局備案后，我局制作并發放深龍英才證書。
五、申請材料
（一）通用材料
1.《龍崗區深龍英才認定申請表》（見附件2）；
2.申請人有效身份證明（身份證、護照、回鄉證或臺胞證等）；
3.申請單位營業執照（需按相關要求年檢）；
4.申請單位法定代表人身份證明；
5.申請單位上年度國稅、地稅完稅證明；
（二）創業類申請人
6.申請人出資證明或股權證明材料；
7.截至申請月的上一月份且連續不少于3個月的在深圳市（包括但不限于龍崗區）繳納社會保險費證明；
8.截至申請月的上一月份且連續不少于3個月的在深圳市（包括但不限于龍崗區）繳納個人所得稅證明；
9.符合“深龍英才”目錄所列類別之一，且在我局受理范圍內的有關材料；
10.申請單位所擁有的自主知識產權證明；
11.所需的其他材料。
（三）全職工作類申請人
6.與龍崗區用人單位簽訂的一年以上的勞動（聘用）合同；
7.截至申請月的上一月份且連續不少于3個月的在龍崗區繳納社會保險費證明；
8.截至申請月的上一月份且連續不少于3個月的在龍崗區繳納個人所得稅證明；
9.符合“深龍英才”目錄所列類別之一，且在我局受理范圍內的有關材料；
10.所需的其他材料。
（四）創新創業團隊成員申請人
（1）對同時獲得市級以上無償資助和股權投資的團隊成員：
6.截至申請月的上一月份且連續不少于3個月的在深圳市（包括但不限于龍崗區）繳納個人所得稅證明；
7.符合“深龍英才”目錄所列類別之一，且在我局受理范圍內的有關材料。
8.所需的其他材料。
（2）對獲得市級以上無償資助的團隊成員：
6.截至申請月的上一月份且連續不少于3個月的在深圳市（包括但不限于龍崗區）繳納社會保險費證明；
7.與龍崗區用人單位簽訂的一年以上的勞動（聘用）合同；
8.截至申請月的上一月份且連續不少于3個月的在龍崗區繳納個人所得稅證明；
9.符合“深龍英才”目錄所列類別之一，且在我局受理范圍內的有關材料。
10.所需的其他材料。
（3）創新創業團隊差額核心成員、技術骨干類人員：
6.與龍崗區用人單位簽訂的一年以上的勞動（聘用）合同；
7.截至申請月的上一月份且連續不少于3個月的在龍崗區繳納社會保險費證明；
8.截至申請月的上一月份且連續不少于3個月的在龍崗區繳納個人所得稅證明；
9.以申請單位信箋打印的并加蓋申請單位公章的從事與團隊核心技術相關重要工作的任職文件；
10.符合“深龍英才”目錄所列類別之一，且在我局受理范圍內的有關材料；
11.差額核心成員申請“深龍英才”認定的，需提供：
a.已被相關部門認定為深龍英才A-C類的證明；
b.持有申請單位的股份占比證明；
12.所需的其他材料。
（4）對在龍崗區創業的創新創業團隊成員申請認定的，需提供團隊帶頭人及核心成員合計超過20%股權占比的證明材料。
（五）以下人員可不受社會保險費等規定的限制，但需出具以申請單位信箋打印的并加蓋申請單位公章的在職證明材料。
（1）外籍人才可不受社會保險費規定限制；
（2）龍崗區機關事業單位從深圳市外引進的高層次人才可不受社會保險費及個人所得稅規定限制；
（3）因超過社會保險費繳納最高年齡，無法繳納社會保險費的人才，可不受深龍英才政策文件關于社會保險費的規定限制。
（六）材料裝訂及提交
1.申請材料簽字蓋章后，按以上所列順序掃描成PDF電子文檔，以“申請單位+申請人姓名+申請類別”格式命名PDF電子文檔，并發送至：kcj@longgang.gov.cn
2.以A4紙雙面打印上述PDF文檔，膠裝成冊，一式兩份，并加蓋申請單位騎縫章；
3.另附兩份《龍崗區深龍英才認定申請表》，手簽（或私章）并加蓋申請單位公章后，隨上述材料一并提交；
4.提交紙質材料時，請攜帶材料原件以便驗證，并建議攜帶申請單位公章；
5.受理時間及地址
受理時間：工作日 9:00-12:00，14:00-18:00
受理地址：深圳市龍崗區中心城清林路海關大廈西座610室
六、注意事項
1.申請人年齡計算截至申報日。截至2017年8月1日未超齡但本通知發布之日已超齡，在2018年4月10日前提交申請材料的，視為未超齡；
2.符合深圳市“孔雀計劃”人才或深圳市高層次專業人才認定標準，僅因超過深圳市規定年齡無法認定的人員，不超過深龍英才年齡限制的，可參照深圳市人才類別，認定為相應層次的深龍英才；
3.申請人應客觀、如實填寫申報材料，不得空項、漏項，不得弄虛作假；申請單位應嚴格把關申請材料的真實性、有效性。對申請材料弄虛作假的，一經發現即撤銷深龍英才資格，終止有關政策待遇，并追繳已撥付的支持資金；同時錄入誠信黑名單，取消其申請深龍英才的資格。
七、其他事項
1.涉及出資證明或股權結構證明材料的，提供在深圳市市場和質量監督管理委員會商事主體信用監管公示平臺查詢的最新信息，并加蓋申請單位公章。
2.涉及深圳市（含龍崗區）社會保險費證明的，提供在深圳市社保系統或社保分局辦事大廳終端打印的，文件抬頭為“深圳市社會保險歷年參保繳費明細表（個人）”的證明材料，并加蓋申請單位公章。
3.涉及深圳市（含龍崗區）個人所得稅納稅證明的，提供在深圳市地方稅務局官方網站打印的，包含個稅繳納單位及識別號的個人所得稅納稅證明材料，并加蓋申請單位公章。
4.科技型企業是指從事高新技術成果的研究與開發、高技術產品的生產和經營，主營產品符合《國家重點支持的高新技術領域》，并具有自主知識產權的企業；
5.創新創業團隊在龍崗區創辦企業，是指創辦具有獨立法人資格的企業，企業注冊、納稅、統計地均在龍崗區，且團隊帶頭人及核心成員合計股權占比（含通過控股的機構股東在企業中實際持有的股份權益）應當超過20%；
6.“深龍英才”目錄中B類第6條及C類第6條中的“專業投資機構”是指除政府投資外且營業執照中經營范圍包括股權投資類的投資機構。
特此通知。
附件1：《深圳市龍崗區“深龍英才”分類目錄》（區科技創新局受理部分）.docx
附件2：龍崗區深龍英才認定申請表.docx
附件3：國家重點支持的高新技術領域（2016年國科發火【2016】32號）.doc
深圳市龍崗區科技創新局
2018年3月7日
